Personlig udvikling og kommunikation

Det er ikke kun gode trænere, der skaber en velfungerende klub. Vi skal også huske at anerkende den indsats og betydning for klubben, som ydes uden for fodboldbanens kridtstreger. Klubformand, kasserer, kampfordeler, materialeforvalter, frivilligansvarlige, administrative personer og øvrige ledere er afgørende for klubbens eksistens og tiltrækningskraft.

Som frivillig leder kan du også have brug for at hente ny inspiration og udvikle dig i takt med dagligdagens udfordringer. DBU tilbyder personlige udviklingsforløb, som kan give dig redskaber, der vil lette ledelsesarbejdet samt forbedre din kommunikation og dine samarbejdsevner.

DBU’s udviklingsforløb om personlig udvikling og kommunikation vil ruste dig i mødet med klubbens mange forskellige brugere – både individuelt, i teams eller sammen med andre klubformænd.

Målgruppe
Bestyrelser, klubledere, trænere og andre klubpersoner.

Dit og klubbens udbytte
Målsætningen er, at du styrker din evne til at:

• Forstå dig selv og dine reaktioner
• Forstå andre og deres reaktioner
• Udvikle dine samarbejdsevner
• Forbedre dine kommunikative kompetencer
• Skabe bedre personlige og professionelle relationer
• Handle

DBU og lokalunionerne tilbyder fem forløb inden for personlig udvikling og kommunikation. Du skal starte med “Kend dig selv – og forstå andre”, inden du går videre med de andre:

• Kend dig selv - og forstå andre
  Kurset tager udgangspunkt i dig og dine evner til at kommunikere og samarbejde.
• Kommunikation, tilpasning og adfærd
  Kurset tager udgangspunkt i jeres klub, og hvordan den enkeltes adfærd fungerer i samspil med andre.
• Samarbejde og kommunikation i teams
  Dette kursus om teameffektivitet kan hjælpe grupper af frivillige med at åbne op for dialogen.
• Kommunikation og konflikthåndtering
  Kurset tager udgangspunkt i din klubs historier og oplevelser.
• Feedback
  På kurset bliver du trænet i at give og modtage feedback, skriftligt og mundtligt.